土木工程師論文土木工程畢業(yè)設(shè)計(jì)模式與實(shí)踐

　　這篇土木工程師論文發(fā)表了土木工程畢業(yè)設(shè)計(jì)模式與實(shí)踐，土木工程專(zhuān)業(yè)覆蓋的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域很廣，如何才能培養(yǎng)出就業(yè)型技術(shù)人才呢?論文對(duì)現(xiàn)有土木工程畢業(yè)設(shè)計(jì)機(jī)模式的SWOT做了分析，探討了畢業(yè)設(shè)計(jì)改革的努力方向。

　　摘要：我校針對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)模式進(jìn)行了系統(tǒng)的SWOT分析，面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn)，綜合優(yōu)劣因素對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)模式進(jìn)行優(yōu)化改革，采用一貫制到底的導(dǎo)師制模式，緊密結(jié)合工程項(xiàng)目、科研項(xiàng)目，為學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)創(chuàng)造良好研究環(huán)境，改變目前獨(dú)立學(xué)院在面對(duì)畢業(yè)生檢查和學(xué)位授予時(shí)的種種難題。一切以就業(yè)為導(dǎo)向，培養(yǎng)復(fù)合型、應(yīng)用型技術(shù)人才。

　　關(guān)鍵詞：土木工程師論文,SWOT分析法,畢業(yè)設(shè)計(jì),改革與實(shí)踐

　　引言

　　畢業(yè)設(shè)計(jì)是高等工科院校本科教學(xué)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，是衡量高等學(xué)校教育質(zhì)量、辦學(xué)水平和辦學(xué)效益的一項(xiàng)重要評(píng)價(jià)指標(biāo)，土木工程專(zhuān)業(yè)涵蓋范圍廣，涉及知識(shí)面寬，傳統(tǒng)的畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)模式已無(wú)法滿(mǎn)足畢業(yè)設(shè)計(jì)要求。以往的畢業(yè)設(shè)計(jì)中存在著畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)內(nèi)容涉及知識(shí)面窄，真題少，“假題”多，真題也未必真做，學(xué)、產(chǎn)、研脫鉤;畢業(yè)設(shè)計(jì)套路化，科研含量低，抄襲嚴(yán)重;缺乏整體設(shè)計(jì)和團(tuán)隊(duì)合作思想;指導(dǎo)教師不足，生師比過(guò)高等等諸多問(wèn)題[1]。為滿(mǎn)足厚基礎(chǔ)、寬口徑的專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)要求，促進(jìn)不同專(zhuān)業(yè)之間相互交流與合作，加強(qiáng)學(xué)生的實(shí)際工作配合能力，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合的教育模式，為社會(huì)提供高素質(zhì)復(fù)合型、應(yīng)用型人才，我校船舶與建筑工程學(xué)院首先針對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)這一教學(xué)環(huán)節(jié)進(jìn)行了SWOT分析，在此基礎(chǔ)上，綜合考慮各方面因素，改革以往一些不利條件，增強(qiáng)優(yōu)勢(shì)因素，率先在土木工程專(zhuān)業(yè)推出畢業(yè)設(shè)計(jì)導(dǎo)師制模式，進(jìn)行了實(shí)踐研究，取得一些成效。

　　1.現(xiàn)有土木工程畢業(yè)設(shè)計(jì)模式的SWOT分析

　　1.1優(yōu)勢(shì)分析

　　首先我校船建學(xué)院每年新增本科生創(chuàng)新項(xiàng)目6-7項(xiàng)，近3年來(lái)有6項(xiàng)被評(píng)為省級(jí)優(yōu)秀本創(chuàng)項(xiàng)目;土木工程專(zhuān)業(yè)教師每年人均2項(xiàng)各級(jí)各類(lèi)科研項(xiàng)目在研;校重點(diǎn)建設(shè)本科生創(chuàng)新基地2個(gè)，分別為船舶與結(jié)構(gòu)創(chuàng)新基地和力學(xué)實(shí)踐創(chuàng)新基地;以上創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)和科研氛圍為學(xué)生的日?？蒲写蛳铝己玫幕A(chǔ)。其次我院土木工程專(zhuān)業(yè)教師10名，其中房屋建筑學(xué)老師2名，制圖老師2名，可在房屋建筑學(xué)課程設(shè)計(jì)中組建團(tuán)隊(duì)給予學(xué)生指導(dǎo)。另外有5位教師可組建力學(xué)團(tuán)隊(duì)，對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)中的上部結(jié)構(gòu)計(jì)算部分給予指導(dǎo)，此外還有鋼結(jié)構(gòu)和混凝土結(jié)構(gòu)、地基處理等相關(guān)老師可以在各自的課程設(shè)計(jì)時(shí)間為學(xué)生給予指導(dǎo)等等。

　　1.2劣勢(shì)分析

　　目前存在畢業(yè)設(shè)計(jì)周期緊，現(xiàn)有的畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)體系與模式可能已經(jīng)無(wú)法滿(mǎn)足學(xué)生的教學(xué)要求，學(xué)生的主觀(guān)能動(dòng)性差，畢業(yè)設(shè)計(jì)過(guò)程中甚至個(gè)別編寫(xiě)數(shù)據(jù)，抄襲往屆內(nèi)容[2];導(dǎo)師制度的施行，要求每位教師每屆帶8名學(xué)生，四屆學(xué)生約有32個(gè)，這對(duì)導(dǎo)師的時(shí)間、精力、指導(dǎo)方法、科研素質(zhì)提出很高的要求，個(gè)別教師有懈怠現(xiàn)象，管理不到位情況出現(xiàn)。個(gè)別項(xiàng)目科研、實(shí)踐內(nèi)容與當(dāng)今最先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)結(jié)合不緊密，學(xué)生做完畢業(yè)設(shè)計(jì)甚至不知道項(xiàng)目?jī)?nèi)含的科研原理，只是一味生搬硬套，測(cè)出數(shù)據(jù)后，從不思考數(shù)據(jù)如何得來(lái)，數(shù)據(jù)的正確性更加無(wú)從考證。另外，現(xiàn)行的課程體系不能很好滿(mǎn)足土木工程各個(gè)方向教學(xué)需要，個(gè)別課程之間銜接有小問(wèn)題。

　　1.3機(jī)遇分析

　　我校從2012年更名遷址，從原來(lái)的江蘇科技大學(xué)南徐學(xué)院(鎮(zhèn)江)更改為江蘇科技大學(xué)蘇州理工學(xué)院(蘇州張家港市)。蘇州地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展較好、實(shí)訓(xùn)基地得到蘇州、張家港地區(qū)相關(guān)企業(yè)的大力支持，區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展優(yōu)于鎮(zhèn)江，企業(yè)多，投資多，尤其是離中國(guó)的建筑之鄉(xiāng)南通較近，有利于學(xué)生到南通建筑類(lèi)企業(yè)就業(yè)。由于地域環(huán)境影響，教師橫向項(xiàng)目數(shù)量大大增加，企業(yè)需求極大提高。江蘇省教育廳今年首次對(duì)我院工程管理專(zhuān)業(yè)進(jìn)行辦學(xué)抽檢，在“以評(píng)促建、重在建設(shè)”的指導(dǎo)思想下，我校對(duì)土木工程專(zhuān)業(yè)也進(jìn)行了自我評(píng)建，尤其對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)這一重點(diǎn)教學(xué)環(huán)節(jié)進(jìn)行了深度剖析，學(xué)校、學(xué)院各個(gè)層面非常重視這一評(píng)建契機(jī)，努力提高辦學(xué)質(zhì)量。

　　1.4挑戰(zhàn)分析

　　隨著土木工程學(xué)科技術(shù)發(fā)展的日新月異，新技術(shù)不斷被應(yīng)用于生產(chǎn)和教學(xué)，要求教師不斷學(xué)習(xí)，以提高自身素質(zhì);導(dǎo)師制的施行使得每位教師管理學(xué)生數(shù)量大約是32名，如何高效管理對(duì)教師提出更高要求;雖然，我院畢業(yè)設(shè)計(jì)包含選題、開(kāi)題、中期檢查、論文評(píng)閱、答辯與成績(jī)?cè)u(píng)定等各環(huán)節(jié)，但是，如何完善畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，任重道遠(yuǎn)。

　　2.畢業(yè)設(shè)計(jì)改革的努力方向

　　2.1畢業(yè)設(shè)計(jì)引入導(dǎo)師制模式

　　整合現(xiàn)有資源，包括教師資源和實(shí)驗(yàn)教學(xué)資源，結(jié)合實(shí)際人才需要，提出導(dǎo)師制的畢業(yè)設(shè)計(jì)改革模式。學(xué)生從入學(xué)起就有各自的專(zhuān)業(yè)方向性指導(dǎo)教師。通過(guò)學(xué)生的“一傳一幫一帶”將各年級(jí)學(xué)生引入到日常的科研工作中[3]。例如：我院研究力學(xué)與新型建筑材料的一位教師，分配給大四學(xué)生的任務(wù)是分析建筑材料的工作性能、力學(xué)性能、畢業(yè)設(shè)計(jì)等任務(wù)，大三學(xué)生負(fù)責(zé)撰寫(xiě)試驗(yàn)方案和制備試驗(yàn)試件，大二學(xué)生負(fù)責(zé)實(shí)際試驗(yàn)操作，大一學(xué)生負(fù)責(zé)試驗(yàn)相關(guān)資料的搜集、整理。從而形成了良好的科研梯隊(duì)，學(xué)生科研素質(zhì)有效提高。當(dāng)然，部分學(xué)生進(jìn)入畢業(yè)設(shè)計(jì)選題環(huán)節(jié)可能從事另外的方向，如結(jié)構(gòu)計(jì)算、抗震等，但是3年多的科研素質(zhì)培養(yǎng)，即使學(xué)生更換畢業(yè)設(shè)計(jì)方向，他們也能從容完成相應(yīng)任務(wù)。

　　2.2利用專(zhuān)業(yè)課程教育、課程設(shè)計(jì)等教學(xué)環(huán)節(jié)

　　導(dǎo)師將畢業(yè)設(shè)計(jì)題目預(yù)先發(fā)到學(xué)生手上，從學(xué)生學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)課開(kāi)始著手畢業(yè)設(shè)計(jì)，在學(xué)完房屋建筑學(xué)后，對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)中的建筑圖部分進(jìn)行設(shè)計(jì)，學(xué)完地基基礎(chǔ)后對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)中的基礎(chǔ)部分進(jìn)行計(jì)算等等，有效利用課程設(shè)計(jì)時(shí)間對(duì)涉及到的畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容精雕細(xì)琢[4]。

　　2.3開(kāi)發(fā)學(xué)生主動(dòng)科研興趣

　　依托我院創(chuàng)新平臺(tái)、本創(chuàng)項(xiàng)目，導(dǎo)師采取自愿報(bào)名的方式先期開(kāi)展部分學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)。實(shí)踐表明，學(xué)生帶著教學(xué)、科研任務(wù)完成畢業(yè)設(shè)計(jì)，是一種主動(dòng)、高效的畢業(yè)設(shè)計(jì)模式。2.4改革現(xiàn)行課程體系梳理各門(mén)課程之間銜接關(guān)系，打通培養(yǎng)“大土木”各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)。提高教師管理素質(zhì)，提高教師服務(wù)學(xué)生意識(shí)，將畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量看作是檢驗(yàn)教學(xué)產(chǎn)品的最高標(biāo)準(zhǔn)[5]。2.5嚴(yán)格規(guī)范管理畢業(yè)設(shè)計(jì)流程。(1)選題。在第七學(xué)期中期召開(kāi)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)動(dòng)員大會(huì)，向?qū)W生明確畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的具體要求、各階段工作的時(shí)間安排和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。提供選題供學(xué)生選擇，或由指導(dǎo)教師與學(xué)生商議后確定選題。指導(dǎo)教師填寫(xiě)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)任務(wù)書(shū)，提出畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的內(nèi)容、要求等，擬定工作進(jìn)度，列出參考文獻(xiàn)目錄。(2)開(kāi)題。在畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作開(kāi)始后2～4周內(nèi)，學(xué)生在充分查閱文獻(xiàn)資料的基礎(chǔ)上完成開(kāi)題工作，包括資料收集、外文文獻(xiàn)翻譯和文獻(xiàn)綜述，同時(shí)填寫(xiě)開(kāi)題報(bào)告概述表，了解選題的意義、國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀及存在問(wèn)題，落實(shí)主要研究?jī)?nèi)容、研究方法、步驟和措施等，并由專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人組織學(xué)生開(kāi)題答辯。(3)中期檢查。在畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作過(guò)程中，指導(dǎo)教師每周與學(xué)生見(jiàn)面1-2次，對(duì)學(xué)生進(jìn)行檢查、指導(dǎo)和交流。在中期，由學(xué)院、督導(dǎo)專(zhuān)家組、專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人、指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)展情況進(jìn)行檢查和答辯，對(duì)進(jìn)度緩慢的學(xué)生提出預(yù)警。(4)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)答辯與成績(jī)?cè)u(píng)定。在畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)后期，學(xué)院成立畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)領(lǐng)導(dǎo)小組和答辯委員會(huì)，制定畢業(yè)答辯的程序和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，評(píng)定成績(jī)時(shí)，按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)要求。(5)總結(jié)。畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作結(jié)束后，專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人寫(xiě)出書(shū)面總結(jié)，內(nèi)容包括：畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)情況，存在問(wèn)題及改進(jìn)措施等。在整個(gè)畢業(yè)設(shè)計(jì)期間，學(xué)院教學(xué)督導(dǎo)組、教務(wù)處、專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的各環(huán)節(jié)進(jìn)行跟蹤檢查，強(qiáng)化過(guò)程管理，切實(shí)保證了畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的質(zhì)量。

　　3.結(jié)束語(yǔ)

　　獨(dú)立學(xué)院作為新形勢(shì)下高等教育辦學(xué)機(jī)制與模式的探索與創(chuàng)新，其人才培養(yǎng)模式還處在不斷的探索之中，因此恰當(dāng)定位自己的人才培養(yǎng)目標(biāo)，形成自己的人才培養(yǎng)模式，有計(jì)劃、有步驟地培養(yǎng)出能滿(mǎn)足社會(huì)需要的特色應(yīng)用型創(chuàng)新人才是勢(shì)在必行的。通過(guò)畢業(yè)設(shè)計(jì)模式優(yōu)化改革，為學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)創(chuàng)造良好環(huán)境，改變目前獨(dú)立學(xué)院在面對(duì)畢業(yè)生檢查和學(xué)位授予時(shí)的種種難題。同時(shí)可在選題時(shí)結(jié)合地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)，以就業(yè)為導(dǎo)向，培養(yǎng)應(yīng)用型技術(shù)人才。

　　參考文獻(xiàn):

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　　[2]于華,張雅芳,劉允.提高本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量的探索與思考[J].中國(guó)電力教育.2011(25)

　　[3]楊艾玲,李其蘭,杜松云.關(guān)于提高本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量的幾點(diǎn)建議[J].廣州化工.2011(18)

　　[4]劉岱,周德新,詹湘琳.基于教學(xué)與科研相結(jié)合的本科畢業(yè)設(shè)計(jì)研究[J].教育教學(xué)論壇.2015(33)

　　[5]周哲海.淺談如何有效指導(dǎo)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)[J].現(xiàn)代職業(yè)教育.2016(12)

　　作者：馬劍 秦蓁蓁 單位：江蘇科技大學(xué)蘇州理工學(xué)院 船舶與建筑工程學(xué)院

　　推薦期刊：《木材工業(yè)》是國(guó)內(nèi)木材加工行業(yè)集科研、生產(chǎn)技術(shù)和信息為一體的領(lǐng)先綜合性科技期刊，報(bào)道各類(lèi)木質(zhì)和非木材人造板的制造工藝及表面裝飾技術(shù)。

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